wiadomości
Nowe badanie łączy złych szefów z większą intensywnością pracy
Zdjęcie ilustracyjne · fot. Amanda Slater / CC BY-SA 2.0, Wikimedia Commons
W 10 sekund
- Według nowych badań przeprowadzonych przez Bayes Business School (City St George's, University of London) intensywność pracy jest znacznie wyższa w przypadku słabych menedżerów liniowych, co może mieć poważne konsekwencje dla globalnego zdrowia i produktywności w miejscu pracy.
- Badanie zostało opublikowane w czasopiśmie…
Według nowych badań przeprowadzonych przez Bayes Business School (City St George's, University of London) intensywność pracy jest znacznie wyższa w przypadku słabych menedżerów liniowych, co może mieć poważne konsekwencje dla globalnego zdrowia i produktywności w miejscu pracy. Badanie zostało opublikowane w czasopiśmie…
To skrót depeszy. Pełny artykuł — całą treść i zdjęcia — publikuje redakcja źródłowa. Szanujemy jej prawa, dlatego odsyłamy do oryginału.
Czytaj pełny artykuł: Phys.org →Zrozum temat · Wyjaśniamy
Ponadczasowe przewodniki naszej redakcji powiązane z tą depeszą.
Czytaj dalej
Badania pokazują, że nowy zestaw międzynarodowych przepisów niezbędnych do ochrony zdrowia stad ryb
Gaz kryptonowy okazuje się nowym składnikiem obliczeń kwantowych
Badania pomagają uczniom Nowego Jorku mierzyć wyżej w aplikacjach do publicznych szkół średnich
Sztuczna inteligencja pełni rolę „ideologicznego kameleona” i może pogłębiać polaryzację polityczną
Stany Zjednoczone zamierzają udostępnić rozległe połacie dziewiczych lasów do wyrębu
Największy jak dotąd katalog sposobu, w jaki komórki ludzkie odczytują DNA, pokazuje, jak znaki chemiczne zmieniają instrukcje genetyczne